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刚上班一个月签了一年合同想辞职
签了一年
的
合同
中途不想做了可以
辞职
吗
答:
签了一年的合同想辞职的,是可以的
。劳动者可以与用人单位协商,协商一致时是
可以解除劳动合同
的。或者劳动者要提前30天申请辞职,并按约定办理工作交接,30天之后就可以与单位解约了。法律依据:签了一年的合同想辞职的,是可...
我
签订了一年
的劳动
合同
中途
想辞职
可不可以
答:
法律分析:虽然与单位签订了一年期的劳动合同,但根据《劳动合同法》第三十七条的规定,
仍然是可以辞职的,只须提前三十日以书面形式通知用人单位
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形...
我
签订了一年
的劳动
合同
,中途
想辞职
可以吗
答:
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供...
和公司
签合同一年
中途不想干了怎么办
答:
1、用人单位存在《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的情况,
劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准
,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等2、依据《...
签了一年合同想辞职
怎么办
答:
法律分析:劳动者解除劳动
合同
的,应当以书面形式提前三十日通知用人单位,但发生特定情形通知时间没有时间限制。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十一条 劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第...
签了一年合同
不想干了可以
辞职
吗
答:
签了一年
的劳动
合同
可以
辞职
。劳动者可以与用人单位协商,协商一致办理辞职手续;用人单位驳回辞职申请的,劳动者可以提前30天递交书面辞职申请,处于试用期的劳动者提前三天递交即可;用人单位存在损害劳动者权益行为的,劳动者可以...
签了一年
劳动
合同
,是什么时候
想辞职
就辞职吗
答:
法律分析:签了一年的劳动合同能辞职,劳动者可以与用人单位协商,协商一致办理辞职手续。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
,
可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华...
我和公司
签订了一年
的劳务
合同
,试用期还有
一个月
结束,我想提出
辞职
,请问...
答:
你好,从法律理论来讲,如果你方是在试用期准备
辞职
,你方提前三天通知用人单位即可。
我
签订了一年
的劳动
合同
,中途
想辞职
可以吗
答:
劳动合同签满一年就可以辞职。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,
可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果雇主有法定过错,雇员可以辞职并要求经济赔偿。《中华人民共和国劳动合同法...
签劳动
合同签一年想辞职
答:
个人
提出离职
分三种情况: 1、用人单位存在《劳动
合同
法》第38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每
工作1年
支付
1个月
工资)及办理离职手续等; ...
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