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实际出勤天数应该怎么算
实际出勤天数应该怎么算
?
答:
1、
实际出勤天数
实际出勤天数=应出勤天数-缺勤天数 2、应
出勤天数 应
出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数 3、缺勤天数 缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数
劳动法规定
出勤天数怎么算
答:
【法律分析】
应
出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数;
实际出勤天数
=应出勤天数-缺勤天数缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+旷工天数。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周...
实际出勤天数应该怎么算
答:
1、
实际出勤天数
=
应
出勤天数-缺勤天数。2、应出勤天数。应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数。3、缺勤天数。缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。
实际出勤天数应该怎么算
答:
1、
实际出勤天数
=
应
出勤天数-缺勤天数。2、应出勤天数。应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数。3、缺勤天数。缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。
实际出勤天数应该怎么算
实际出勤天数是如何计算的
答:
1、
实际出勤天数
=
应
出勤天数-缺勤天数。2、应出勤天数。应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数。3、缺勤天数。缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。
实际出勤天数
和应出勤天数
怎么算
答:
应
出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数;
实际出勤天数
=应出勤天数-缺勤天数;缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+旷工天数。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要...
实际出勤天数应该怎么算
实际出勤天数是如何计算的
答:
1、
实际出勤天数
=
应
出勤天数-缺勤天数。2、应出勤天数。应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数。3、缺勤天数。缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。
实际出勤天数应该怎么算
实际出勤天数是如何计算的
答:
1、
实际出勤天数
=
应
出勤天数-缺勤天数。2、应出勤天数。应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数。3、缺勤天数。缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。
实际出勤天数怎么算
答:
应出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数,缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数。劳动者加班是不算
实际出勤天数
的,劳动者加班的,用人单位
应当
按照劳动法足额支付其加班费。工作日加班费的
计算
方式:月工资/21.75/8*加班小时数*...
应出勤天数和
实际出勤天数怎么算
答:
1、
实际出勤天数实际出勤天数
=应出勤天数-缺勤天数2、应
出勤天数应
出勤天数=月历天数-周六、日天数-法定假天数3、缺勤天数缺勤天数=事假天数+病假天数+婚假天数+产假天数+丧假天数+探亲假天数+年假休假天数+工伤假天数+矿工天数扩展资料第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作...
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