企业一年不给员工交社保投诉到劳动仲裁说没钱怎么办?

如题所述

这个就看你公司是个别现象还是只是全部是这样的。如果是前者可以申请劳动仲裁,或者去法院起诉。保证自己的合法权益不受伤害!如果是后者的话,估计就很难要回来了。毕竟一般企业如果能交社保公积金一类的,最起码说明是正规企业实力比较强,如果不能说明,企业不太正规或者属于小作坊的经营模式。说明实力比较弱,没钱付员工的基本福利待遇!
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第1个回答  2019-12-31
企业守法是企业的基本义务,企业应当依照法律规定为员工缴纳社会保险。
没钱不是企业逃避参保义务,违反法律规定的理由。
另外,企业到底是真没钱还是被老板转移了,还是股东出资不到位。
如果仲裁机构已经裁决,你可以带上裁决文书向企业所在地的人民法院申请强制执行。
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