怎样有效调动员工积极性

如题所述

调动员工积极性:
1、奖惩有度;
2、薪酬激励与内部发展机会激励相结合;
3、以人为本,增强员工的主人翁责任感。
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第1个回答  2016-11-14
公司的管理人性化、让员工有一个和谐、宽松的工作环境。
之所以没把高薪放在第一位,是因为大多数员工还是把自尊、尊严看的比薪水重要。只是很多老板没做到,以为员工就是他的私人物品,更有甚者,动不动就在众人面前对没达到自己意愿的员工破口大骂。弄得别人心里也不舒服。其它的员工也会想,他的今天是不是我的明天?因此,团体会缺乏凝聚力,这事也管理的一大忌讳。
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