公司口头通知把我调岗到不同行业的职位,没有通知我立马就已经安排别人顶替我的岗位,应该怎么办?

公司口头通知把我调岗到不同行业的职位,没有通知我立马就已经安排别人顶替我的岗位,应该怎么办?公司早上说叫我去新的岗位,我说要和家里商量,我刚下班立马就安排别人去顶替我,新的岗位行业不一样,我要求在原来的岗位上班,公司说这是企业调动,要我服从安排!

如果合同中明确工作岗位,而你又不愿意调岗的就继续在原岗位工作,等发工资,合同中没有约定岗位的就自己搜集岗位证据。迫使用人单位提出协商解除劳动合同。

《劳动合同法》
第三十五条 【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。追问

谢谢您的回答,2月28号早上口头通知我调岗的,上午就安排别人顶替我了,我要求回原来的岗位不同意,也不辞退我,也不同意给我赔偿金,这种情况我该去什么部门投诉

追答

口头通知没有用,等单位出具书面文件在做下一步。

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第1个回答  2018-03-01
找上级领导哭诉解决
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