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劳动法每天工作几小时
新的
劳动法
规定
每天工作几
个
小时
答:
第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》第三十六条 国家实行劳动者
每日工作
时间不超过八
小时
、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
国家规定
上班
时间
一天多少小时
答:
对用人单位需要延长工作时间的,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一
小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。法律依据:《
劳动法
》第三十六条 国家实行劳动者
每日工作
...
工人
每天工作多少小时
为合法
答:
法律分析:法律上关于工作时间的规定如下:1、国家实行劳动者
每日工作
时间不超过八
小时
;2、劳动者平均每周工作时间不超过四十四小时的工时;3、用人单位安排劳动者加班的,应当支付加班工资。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过...
一天工作多少小时
是合法的
答:
我国的标准工时为劳动者
每日工作
8
小时
,平均每周工作40小时,每周至少一天休息日。实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据每日工作不超过8小时、平均每周工作不超过40小时的工时制度,合理确定其劳动定额和计件报酬标准。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、...
劳动法
规定
一天
最多
工作多少小时
答:
八
小时
。
劳动法
规定
一天工作
时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。法律...
劳动法
规定
一天
最多
工作多少小时
答:
劳动法
规定一天最多工作8
小时
.法律的具体规定是正常工资每日不超过8小时,加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时,但也不是天天都可以加班3个小时,因为劳动法同时规定每个月加班不超过36个小时,即最多12天里可以
每天上班
11个小时。而如果存在加班的,则应该依法进行加班费的给予。《中华人民...
劳动法
规定一个星期最多上
多少个小时
班?
答:
企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。根据以上法律规定,标准工时员工
每天工作
超过八
小时
的,就算加班时间。每月不得超过36小时。【法律分析】《中华人民共和国
劳动法
》 第三十六条 国家实行劳动者
每日工作
时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...
劳动法
连续
工作
不超过
几小时
答:
一、《中华人民共和国
劳动法
》连续工作不超过
几小时
1、劳动法连续工作不超过八小时。国家实行劳动者
每日工作
时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障...
劳动法
规定
一天
最多
工作多少小时
视频时间 01:28
劳动法
规定
一天上班
最多休息
几小时
答:
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1
小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。【法律依据】《中华人民共和国
劳动法
》第三十六条国家实行劳动者
每日工作
时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的...
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