我跟中介签了一年合同,中途不想干了,公司说要辞职,必须提前一个月说,不然扣全部工资,这种说法合理吗?

如题所述

劳动合同法第37条规定:劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动合同法第90条规定:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
从以上规定可以看出:你若没有提前30日以以书面形式通知用人单位解除劳动合同的话,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任,但给单位造成的损失需要由单位出具相应的证据,并不是空口无凭就承担赔偿责任,而且,损失并不是以工资多少或几月工资为赔偿依据的,因此辞职要谨慎!祝好
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第1个回答  2019-11-07
公司说你要辞职应提前一个月说,是正确的。
但是扣你全部工资是不合法的。
协商解决,协商不成劳动仲裁吧。
辞职提前一个月说,不管公司是否批准,一个月后你都可以离职,而且不算违约。
要是没有提前说辞职,直接就要走人末那是违约,要承担违约责任。
但是绝对不能扣你全部工资。
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