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我跟中介签了一年合同,中途不想干了,公司说要辞职,必须提前一个月说,不然扣全部工资,这种说法合理吗?
如题所述
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推荐答案 2019-12-03
劳动合同法第37条规定:劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动合同法第90条规定:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
从以上规定可以看出:你若没有提前30日以以书面形式通知用人单位解除劳动合同的话,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任,但给单位造成的损失需要由单位出具相应的证据,并不是空口无凭就承担赔偿责任,而且,损失并不是以工资多少或几月工资为赔偿依据的,因此辞职要谨慎!祝好
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其他回答
第1个回答 2019-11-07
公司说你要辞职应提前一个月说,是正确的。
但是扣你全部工资是不合法的。
协商解决,协商不成劳动仲裁吧。
辞职提前一个月说,不管公司是否批准,一个月后你都可以离职,而且不算违约。
要是没有提前说辞职,直接就要走人末那是违约,要承担违约责任。
但是绝对不能扣你全部工资。
相似回答
公司
规定
辞职提前一个月,不然
就扣半个月工资,这规定合法吗?
答:
公司规定辞职需要提前一个月告知,如果没有告知的话,就要扣除半个月的工资,这是属于不合法的
。因为有的时候员工也是突然间都要离职,公司可以扣除员工的全勤奖,但是不能够扣除员工半个月的工资,这会直接的影响到员工的合法权益。一般员工离职提前三天,或者是一个星期告知公司就可以了,不需要提前一个...
我和公司签了一年
的
合同
我只做了三
个月
想辞工,他说我没做满一年辞工要...
答:
劳动法规定正式员工离职只需要提前30告知公司即可
,克扣工资直接劳动局去告他,或者打电话12333先咨询下当地部门
签了一年
的
合同,干了
三
个月想辞职,
可以吗?
和
他说了能直接走吗?
答:
辞职可以,要提前一个月通知公司,到时候好结账
。如果直接走,工资不好结算,如果公司不放人反而闹得不愉快,找理由扣你的工资,或者拖欠你工资你有怎么办?所以,直接走不如提前打招呼。
签了
劳动
合同,
离职
要提前一个月
申请,找到工作了可以提前走吗?
答:
这期内
,合同书
还需要再次执行,实际上便是工作交接和给企业惹人的时长。假如员工并没有事先告知企业
辞职,
给用人单位导致损害的,理应承当承担责任。提议员工可以和企业明确提出辞职并商议尽早申请办理离职流程,那样就能处理时长过长问题,也可赶紧在新
公司
申请办理入职流程。若从业职位科技含量并不大,...
...他
和
我
说,
我这是违约,不是
提前一个月
提出就行
答:
劳动者
辞职
是需要
提前一个月
以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动
合同
法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、...
如果签的劳动
合同
是
一年,
但是干不到
一年要辞职
应该怎么办?会发工资吗...
答:
可以的,但是行为是属于违约,如果协议上有违约责任条款,要按照协议执行,签订兼职劳动
合同
后,劳动者
不想干
的,可以随时向单位提出
辞职,
兼职工作属于非全日制用工,在劳动合同期限内,劳动者可以随时辞职,用人单位可以随时辞退,不受劳动合同约定期限的限制,劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作...
劳动
合同辞职提前一个月,
但是想走
答:
劳动者可以与用人单位协商,协商不成,只能先通知,三十天后直接走人就可以。
签了合同
试用期
辞职
的,一般三天后可以走,如果试用期过后就要
提前一个月
通知用人单位。根据相关法律规定试用期要提前三天通知公司,并把工作交接好
,公司
也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后,公司不让走,可以向...
...
了,
我们
公司
规定
要提前一个月辞职,
但是
我不想,
我想马上走人,如果...
答:
不可以的,因为通常来说员工有离职的权利,但是需要先通知
公司,
并办理相应的离职手续。员工
辞职
流程:1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。2、人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录。3、在和主管谈妥了具体离职意向并征得同意之后,就应该...
员工与
公司签合同一年,
未到期员工
辞职
会扣工资吗?
答:
员工与
公司签合同一年,
未到期员工
辞职
不会扣工资。辞职是员工的权利,只要符合规定就可以了,试用期员工
要提前
3天申请离职,试用期后员工
,提前
30天申请离职就不会扣工资。法律分析劳动者按规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。劳动者违反服务...
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