入职一周公司还在招聘此岗位，但我这个岗位只需要一人，这是什么意思？

Question

如题所述

Answer 1

如果你入职一周之后，公司还在招聘此岗位，而且你的这个岗位只需要一人，可能意味着公司领导对你不太满意，想要重新找人来顶替你的位置，然后再让你离职。也有可能是领导想要多招聘几个人，然后采用公平竞争的方式，能力强的人自然会留下来，而那些能力弱的人就会被公司拒绝。买东西的时候都知道货比三家，所以在招聘人才的时候，自然也会多考验几个人。

这可能意味着你的工作做得不太好，没有达到老板的期许。公司依旧有招聘这个岗位的人，说明你在这一周的时间之内表现的并不是特别出色，很难能够打动领导，那么你就需要多注意一下，一定要在没有招收到人才的时候，努力提升自己的技能，并且出色的完成自己的任务，多和领导沟通一下，拉近两个人之间的关系，让对方看到你身上的闪光点，这样才能够保住你现在的工作，如果你就无动于衷，并且没有任何改变的话，很有可能会被公司放弃，一旦遭受到比你还优秀的人才，那么你自然就没有存在的必要了。

公司可能是想要通过竞争的方式录取优胜者。当招聘一个岗位的时候，大多数公司都会邀请几个应聘者一起来面试，这样能够形成一个鲜明的对比，但可能你当时在应聘这个岗位的时候，没有其他人成为你的竞争对手，所以你就暂时被公司录取了，不过之后公司也没有放弃录取人才，就是为了考验一下究竟是你的能力强还是其他人的能力强。

每一个人在进入职场之后也不要忘记学习，也要多了解一下职场当中的潜规则，老老实实的完成自己的作业，尽可能的给领导留下一些比较好的印象，但是如果感觉自己难以忍受不好的工作氛围，也要及时的抽身离开。

Answer 2

可能是因为人事怕你在这个岗位上不稳定，所以挂多几天，我觉得你做好自己本职事情就好了。

Answer 3

从公司的角度考虑，这可能是为了以后做准备，这样可以储备一些人才，在未来可以应对一些危机。

Answer 4

我觉得很有可能是因为还现在不确定你是不是能够胜任这个岗位。