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工资按照自然日计算还是工作日计算
中介发薪日在职怎么算
答:
1、按自然日计算:按照员工在职的天数计算工资
,包括周末和节假日。2、按工作日计算:按照员工在职的工作日计算工资,不包括周末和节假日。3、按小时计算:按照员工在职的小时数计算工资,通常会按照当地的法定工作时间计算。
工资是按照工作日算还是自然日
答:
当然是工作日的了
比如说你一个月工资一万,那就算日工资就是要除以21.75,,2.75就是工作日的平均数的 不可能按照自然日来计算的,没有人这样计算的
工资是按照
30天
算还是
出勤天数算
答:
工资结算是工作日进行发放
。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,月工资的算法不是按照30天进行计算,也不是按照31天进行计算,而是按照21.75天来进行计算。法定节假日用人单位应当依法支付工资,也就是折算日工资、小时工资...
东莞最低
工资标准按
多少天算
答:
根据《最低工资规定》,东莞市实行最低工资标准,按照月计算。不过,
最低工资是按照工作日数来计算的
,而非自然日。具体来说,东莞市规定一个月的工作日数为当地月历工作日数,法定工作日为每周5天,8小时/天,一个月平...
工资
应该怎么
算按
30
算还是工作日算
答:
一、工资应该怎么算按30算还是工作日算1、工资应该是工作日算
。定义如下:(1)月薪制是指按职工固定的月标准工资扣除缺勤工资计算其工资的一种方法;(2)岗位月薪不是一个固定值,而是存一个区间,在这个区间内每岗位又...
工资
结算
是按照
30天
还是工作日
答:
发工资不
是按
30天,也不是按31天,而是按21.75天。一、计算方法:将一年的
工作日
,剔除节假日、休息日,再按12个月平均,计算出平均月工作日。二、21.75天仅用于
计算工资
基数,意思
是计算日工资
、加班费、请假扣款等...
请问
工资是按照工作日算还是自然日
呢?在线等,急
答:
1、安装
工作日计算
的,
按照月薪
3000,一天应扣
工资
为137元。2、计算过程:事假扣工资,应该按国家规定的: 应扣工资=月工资/21.16天(或者23.33)×请假天数。3、劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的...
工资是按工作日算还是自然日
答:
如果是计件
工资
,就会按照
工作日
来算,干多少,得多少;如果是固定的
月薪
,会
按照自然日计算
,就是有个固定的每天多少报酬的概念。
工资
应该
按工作日还是按
每月天数
答:
而没有固定的单位和工作可以
是月薪
和日薪。为此,根据你的问题,你是有固定工作和单位,最有可能的就是月薪,究竟按工作日和月天数数,这个各单位有所不同,比如扣钱和放补助,一般都
是按工作日
来
计算
。
工资是按照
30天
算还是
出勤天数算
答:
当综合
计算
周期为季度或年度时,应将综合周期内的月平均
工资
作为加班费计算基数。综上所述,当月应出勤天数除以当月
自然日
再乘以实际出勤天数就等于当月工资。根据公司规定,一般情况下是都
按
30天计算,也有企业按当月实际天数...
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