劳动法规定的每月出勤天数是多少天，工资计算天数是多少天？

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推荐答案 2021-09-07

每月出勤26天，工资计算是按满勤计算的

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国家规定每月工作日是多少天答：其中的250天是365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）。每月的计薪天数则是（365天-104天）÷12月=21。75天。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者...

按劳动法每月标准出勤天数答：法律分析：劳动法规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。1、年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天　季工作日：250天÷4季＝62.5天/季n 2、n日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：...

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