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没离职直接不干了不给工资咋办
没离职直接不干了不给工资咋办
答:
2、调解:是由第三方居间调和
,通过疏导、说服,促使当事人互谅互让,从而解决纠纷的方法。3、仲裁:是指由国家授权的专门仲裁机关行使国家仲裁权,对当事人之间的争议依法进行的仲裁。4、诉讼:是指劳动争议当事人对仲裁机构裁决不服,持劳动争议裁决书依法可向人民法院提起诉讼,要求保护其合法权益的一...
没离职直接不干了不给工资咋办
答:
1. 如果您未提交正式的离职手续而直接停止工作,可能会遇到雇主拒绝支付工资的情况。2. 在这种情况下,
您可以首先向当地的劳动监察部门提出投诉
。3. 投诉是一种成本较低的解决方式,可以帮助您维护合法权益。4. 如果投诉未能解决问题,您可以考虑
联系媒体记者,寻求他们的帮助和关注
。5. 媒体的介入有时...
没有打
离职直接
走人
不干了不给工资怎么办
答:
不干了不给工资的,
可以与用人单位进行协商解决;协商不成的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
;劳动者对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起劳动诉讼。或者直接到劳动保障监察部门进行投诉。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与...
没有辞职
就
不干了
,老板
不给工资怎么办
?
答:
没有辞职就不干了,老板不给工资怎么办,要看你干了多久,
如果干时间长了可以找老板谈谈,如果不给可以通过劳动仲裁维护自己权益
,如果没有干几天,估计干的工资还不够扣的,所以老板不会发工资。
上班一个月
不干了不给工资怎么办
答:
可以向人民法院提起诉讼
。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》为你提供了法律支持。根据该法第五条,劳动争议当事人可以通过调解、仲裁或诉讼的方式来解决争议。同时,根据第九条,如果用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬,劳动者可以向劳动行政部门投诉,并要求用人单位依法支付应付款项。
没有辞职
就
不干了
,老板
不给工资怎么办
?
答:
针对这种情况,建议你:一、现在去找到老板,借口说是自己有急事要办,需要
辞职
。向他说明情况后并索要已经上了班的
工资
。二、老板若是故意
不
付给你工资,你就可以对老板说,自己是先礼后兵向他索要应该领取的工资。如果他执意不付给,那你只有投诉到劳动监察部门去主张自己的权益,为自己维权了。这样...
没有辞职
就
不干了
,老板
不给工资怎么办
?
答:
没有辞职,擅自离职,这是公司不给你工资的借口,而且理由也很充分。如果你给企业造成损失,由于你的过错,
申请劳动仲裁
或者打电话到劳动局是得不到赔偿的,如果没有造成经济损失,要回工资应该是没问题的,还是看对方了,你可以好好协商,和对方谈话或者打电话时留好录音,把自己在单位上班的事实证明留...
没离职直接不干了不给工资咋办
?
答:
建议先去劳动行政部门投诉,这个成本是比较低的,其次是向记者请求帮忙,
最后是申请劳动仲裁
。
自离没有写
离职
申请书我
直接
说我
不干了
我就没去上班了扣
工资
合理吗
答:
1、自离扣
工资
一般
不
合法。用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九十条 【...
...现在
还没有离职
。但是老板一个月的
工资
都还没有
给
我,怎么
答:
试用期可以提前三天,签订合同了,属于正式员工确实需要提前一个月,那你有签合同吗?是正式工,如果
不
是你可以和老板讲,我又不是正式员工没签合同凭啥要提前一个月,你的
离职
申请条例也没有告诉我们,我们也没有在你们制度上签字确认,没理由不批!我现在是做生产主管,这东西我太懂了 ...
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