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员工对工资不满意怎么处理
老板对自己挺好的,但是自己觉得
工资不
到位,应该
怎么办
?
答:
心里面却不是这样想,作为一个老板他必须圆滑,每一个
员工
都有可能炒老板的鱿鱼,也许他对你好的原因,就是因为你的
工资
太低。再招一个这样的人,他绝对无法用这个工资去聘请,所以不同的情况要用不同的
处理
方法。
如何
解决
员工对薪酬
的不公平感
答:
很多公司管理层往往都会遇到单位员工私下对现有的薪酬不满的情况,那么,
如何
解决
员工对薪酬不满
这类的问题呢?一般可以从以下三个方面着手,更多内容建议参考《人力资源管理必读12篇》。首先,许多单位的内部薪酬级别之间确实存在...
HR面对
员工对工资
调整幅度
不满意
时,
怎么
做
答:
劳动关系是由产权因素决定的社会关系称为“劳资关系”、“工业关系”或“产业关系”;由劳动分工决定的社会关系称为“业缘关系”。劳资关系和业缘关系统称为劳动关系,首先要了解该
员工对于工资
调整
不满意
的原因,可以采取咨询其...
员工不满意薪酬
,嫌
工资
低,该
怎么办
?
答:
消除这种
不满
的有效办法是在考评沟通时,上级与
员工
坦诚相待,直接对员工做客观的评价,从而让员工客观的认识自己,消除
对薪酬
的不满。
员工
总是嫌
工资
低
怎么办
?
答:
对于员工
的抱怨,领导者和管理者首先要有开放的态度,去了解员工抱怨背后的因素是什么,了解有什么样的原因。有时候员工抱怨
工资不
高,并不是抱怨工资本身,可能是抱怨内部的均衡性,他觉得自己拿的工资还可以,可是为什么某某拿...
对工资不满意该如何
委婉的跟老板提加薪一事?
答:
对工资不满意
还有总是无偿加班这些问题应该是很多在职
员工
都有的苦恼,觉得自己做的工作与自己的收获不成正比,但是想要和老板直接开口提的话会让双方都觉得尴尬,老板是不知道
怎么
拒绝而你又是不知道怎么收尾,所以要旁敲侧击...
不满意薪资
,又不想辞职,该
怎么
改变现状?
答:
不满意薪资,可以跟老板谈谈,看能否涨点工资; 另外就是想办法做副业,这两种办法可以满足不想辞职,又可以改变现状的。如果你
对薪资不满意
,不跟老板说,那他
怎么
会知道呢。老板都希望
员工
活多干点,工资少拿点,所以最...
员工对薪资
有异议
怎么处理
答:
如果对仲裁裁决书
不满
,在15日内要提起诉讼。 1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付
员工工资
的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资...
当
员工对薪资不满
时HR
该如何
做
答:
当
员工对薪资不满
时,HR
该如何
做?以下是我搜罗的相关内容,欢迎参考和借鉴! 薪资多少,是企业中许多员工最关心的事情,事实就是如此的讽刺:当薪酬较高时,员工并不一定
满意
他的工作;但当薪酬较低时,员工一定不会满意他的工作,从而导致工...
公司
员工对工资不满意怎么办
?
答:
哎!!!有几个打工的满足于现状呢?要么无条件忍受,要么顽抗到底,当然这个顽抗也是讲策略的,不能傻兮兮地做了别人试验的牺牲品,毛主席说的,得走迂回战略!其实,要想老板涨
工资
,不是没可能啊,老板给你多少钱,他...
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