员工跟老板签了合同,但老板没按合同上的福利工资发放，强制加班加班工资也达不到合同上的要求。

如题所述

举报该问题

第1个回答 2020-06-23

你要是想较真不打算在他那干了那就收集证据去法院告他

<上一页 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

相似回答

公司拖欠工资,怎么办?答：1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接...

公司总是让人加班又不给加班费怎么办?答：那不巧碰上了不给加班费，又没有其他福利待遇跟上的企业，作为员工应该为自身利益关系努力争取把握机会。毕竟压榨员工劳动力，不给加班费这种事情本身就不合法。员工可以考虑联名向单位上级领导传达部门意见，提议加薪，或者补加...

我现在就职的公司和员工签订了劳动合同,但是公司未按劳动合同法计发工资...答：可以通过申请劳动仲裁维权，只要事实清楚，证据确凿，一般能胜诉。《劳动合同法》第二十九条　用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。第三十条　用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额...

用人单位加班不给加班费,该怎么进行处理?答：当我们遇到这种情况的时候，可以先和公司进行协商，要求公司支付加班费，如果公司拒绝支付的话，我们可以保留相关的证据，到劳动部门去举报，通过法律途径去维护自己的正当权益。按照相关规定，员工每天的工作时间大约在八小时之内...

合同上签订的是常日班且有双休,但老板要求强制加班还是深夜班,这老板...答：不合法，强制加班是违法用工，你可以直接去人保局投诉或直接解除合同并主张经济补偿金。纵横法律网-北京市京开律师事务所-毕华宝律师

...不给我们相应的加班工资,也不给我们任何福利,但是他想答：如果加工资，经你本人同意还是可以的，如果强迫你们加班，那就侵犯了你们的权益。

...被扣工资500元(两个月的加班和考核)和公司签了劳动合同,_百度...答：一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用...

老板不付工资我该怎么办答：老板不发工资的解决方式有：（1）和老板协商解决；（2）可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、加班工资等；（3）对仲裁结果不服的，可以向法院起诉；（4）可以向劳动...

跟建筑公司签订的劳动合同可是一年也没开工不发工资怎么办答：根据中国劳动法规定，建筑公司应该与员工签订劳动合同，并按时发放工资。如果建筑公司未按合同约定给予工资且一年未开工，您可以采取以下措施解决这一问题：首先，您可以与建筑公司沟通，询问他们的原因和计划。了解公司的情况以后...

大家正在搜

没签合同老板不发工资怎么办没签合同老板不给工资老板不给工资怎么办没签合同老板没有跟员工签劳动合同老板没和员工签合同怎么办老板不和员工签合同员工告老板没有签合同怎么办老板没给员工签合同犯法吗老板突然辞退员工没有签合同

签了劳动合同，但和老板口头承诺的工资不合，怎样维权？（详细）

如果入职员工没有跟公司老板签订劳动合同,后面又导致工资不能按...

企业与员工签订的加班工资不是按照实际工资计算的协议是无效的吗...

公司未与员工签订劳动合同，如何赔偿？

公司没有签订合法的劳动合同，但是按时支付了工资，员工还可以申...

单位未签合同，未缴社保，也未发放加班工资，员工发出《被迫解除...

老板发不出来工资,劳动局按百分比发放,有劳动合同的和没劳动合...